Ny eller erfaren chef
Oavsett om du är ny i din chefsroll eller om du har många års erfarenhet, så ställs du ofta inför ett antal utmaningar. Det kan vara allt ifrån att hantera vanligt återkommande personalfrågor, prioritera kring arbetsuppgifter eller delegera frågeställningar till vilka förhållningssätt du ska ha i ledningsgruppsarbetet. En stor utmaning kan vara att hitta trygghet i din roll för att fatta beslut eller att våga gå till handling i konfliktfyllda situationer. Hur långt har du kommit i att släppa din ”specialist” roll för att istället vara chef och ledare?

VD
För att lyckas med förändring, utveckling eller innovation i din organisation kan du som VD behöva ett neutralt bollplank för att hitta strategier för effektivitet, motivation och förändringsbenägenhet hos din ledning. Med en strategisk och metodisk process får du perspektiv och stöd att utveckla både dig själv och din verksamhet. Tillsammans identifierar vi den metod som passar bäst och integrerar den med de utmaningar din organisation står inför just nu.

Coachpaket

1. Individuellt chefsutvecklingsprogram: 1 år – 12 heldagsträffar samt fri tillgång till telefonsupport
2. Individuell chefscoachingprocess: 3 månader – 3 heldagsträffar samt fri tillgång till telefonsupport
3. Individuell snabbcoaching: 3 st tillfällen á 2 timmar via möte, telefon eller Skype.
   

Mer omfattande offert skickas på begäran.